La vie est trop courte pour travailler tristeJe trouve qu'il s'agit d'une façon très positive de traiter de notre responsabilité en tant qu'individu dans l'atteinte de notre bonheur au travail... La fameuse question est lancée: d'après vous, quelle est notre part de responsabilité et quelle est la part de l'entreprise dans l'atteinte de notre bien-être au travail?
- Jacques Séguela,
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Un blog sur le bien-être psychologique au travail, ses causes et ses répercussions, pour les employés et les organisations
mardi 30 juin 2009
Une pensée pour notre bien-être psychologique au travail
En cette belle journée d'été, voici une petite pensée sur le bien-être au travail, qui m'inspire beaucoup et qui fait d'ailleurs partie de la dédicace de ma thèse...
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